Johtamisen Taito sparring-ohjelma on tarkoitettu yritysten keski- ja ylimmälle johdolle, johtoryhmien jäsenille ja vasta-aloittaneille toimitusjohtajille.
Johtamisen Taito on parityöskentelyyn perustuva sparring-ohjelma, jonka pohjana on Arto Hiltusen kirjojen Johtamisen taito ja Johtamisesta johtamisideologia. Kirjojen sisältöä ohjelmassa on täydennetty ajankohtaisilla aiheilla mm digitalisaatioon ja viestintään liittyen.
Johtamisen Taito tukee johtajan kehitystä johtajana ja on linkitetty yrityksen strategiaan ja sen käytäntöönvientiin.
Ohjelman rakenne
Ohjelma rakentuu sekä sparring-tapaamisiin että seurantajaksoihin. Jokaiseen tapaamiseen liittyy ennakkoaineiston lukeminen ja ennakkotehtävät.
Osallistuja saa valita kahden kaikille yhteisen modulin lisäksi yhdestätoista johtamisaiheesta yhden tai useamman, hänelle parhaiten sopivan modulin.
Osallistuja joutuu paneutumaan huomattavasti perinteisiä kouluttautumisia ja seminaareja perusteellisemmin oman johtamisensa problematiikkaan.
Ohjaus on yksilöllistä, luottamuksellista ja syvällistä. Ohjelman taustalla on suomalaisen johtamisen arvotausta ja malli.
Modulit
Moduli sisältää aina edeltä pohdittavat ennakkotehtävät.
- Johtamisympäristö ja johdettavat asiat Kaikille yhteinen
- Mitä johtaminen on, perusseikat johtamisessa ja siinä kehittyminen Kaikille yhteinen
- Hyvän johtamisen tunnusmerkit
- Johtaminen ja tunteet
- Muutos- ja kriisijohtaminen
- Motivointi ja palkitseminen
- Asiakkaat
- Digitalisaatio
- Strategia
- Toimiva johtoryhmä
- Hallitustyöskentely
- Esiintyminen ja muu vaikuttaminen
- Itsensä johtaminen
Erkki Talvela
Erkki Talvela omaa pitkän uran ja kokemuksen liiketoiminnasta johtajana, toimitusjohtajana ja liikkeenjohdonkonsulttina. Hän on työskennellyt yrityksissä kuten Bearingpoint, Compass Management Partners, Datatime, Digia, Esselte, IBM ja Hewlett Packard.
Vastaa Johtamisen Taito sparring-ohjelman kehittämisestä ja toteuttamisesta.
Arto Hiltunen
Arto Hiltunen on tehnyt työuransa S-ryhmässä, viimeiseksi Helsingin Osuuskauppa Elannon toimitusjohtajana ja SOK:n pääjohtajana, mistä tehtävästä hän jäi pois vuonna 2011. Hiltunen on toiminut kahdenkymmenen vuoden aikana useiden suomalaisten yhtiöiden ja säätiöiden hallituksessa. Tällä hetkellä hän on Veho Oy:n ja Yliopiston Apteekin hallituksen puheenjohtaja ja jäsenenä mm. Metsäliiton hallituksessa. Hiltunen on kirjoittanut kaksi suosittua johtamisaiheista kirjaa, Johtamisen taito – elämänmittainen matka (2011) ja Johtamisesta (2015).
Osallistuu Johtamisen Taito sparring-ohjelman kehittämiseen.
Huom! Olemme myös tuomassa markkinoille modernia uusiin teknologioihin perustuvaa osallistavaa strategiaprosessia. Kysy lisää.